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為貫徹落實(shí)蕪海工〔2019〕9號(hào)《關(guān)于做好“兩節(jié)”期間活動(dòng)組織和后勤保障等有關(guān)通知》文件精神，海川節(jié)能公司積極組織開展員工福利活動(dòng)。
在中秋節(jié)前，公司積極組織人員對(duì)食堂的菜肴質(zhì)量進(jìn)行改善，為在節(jié)假日期間堅(jiān)守一線的員工進(jìn)行加餐，并精心準(zhǔn)備了中秋節(jié)大禮包，確保每一位員工度過(guò)一個(gè)幸福美滿的節(jié)日。
發(fā)放員工福利
9月中旬，公司工會(huì)主席葛海同志相關(guān)人員代表公司對(duì)生活困難員工進(jìn)行了走訪慰問(wèn)。來(lái)到員工家中，葛主席細(xì)心了解了員工的困難之處，傾聽生活疾苦，并送上節(jié)日的祝福，鼓勵(lì)他們發(fā)揚(yáng)樂(lè)觀、向上的精神積極面對(duì)困難，保持開朗、自信心態(tài)。
困難員工慰問(wèn)
通過(guò)本次活動(dòng)的開展，公司對(duì)員工的生活狀況有了更加具體的了解，能夠更好的為員工提供幫助，解決員工疾苦，營(yíng)造和諧溫暖的工作氛圍，進(jìn)一步提升公司凝聚力。
